こんにちは！経理課の柊です

この度、辻寅建設株式会社は
2026年度のユースエール認定を取得いたしました


Ｑ．ユースエール認定とは？？

Ａ．若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが
優良な中小企業（常時雇用する労働者が300人以下の事業主）の中で、
若者雇用促進法に基づく認定基準を満たした企業を
厚生労働大臣が「ユースエール認定企業」として認定しています。

認定を受けることで、

　　●ハローワークでの重点的なＰＲ
　　●認定企業限定の就職面接会への参加が出来る
　　●公共調達における加点評価

などの支援を受けることができるようになり、 企業のイメージアップや
優秀な人材の確保などが期待できる認定のことです。

平成27年からはじまった制度ですが、
令和8年5月15日の段階で滋賀県では
２５社しか取得していない認定になります



若者の定着率が認定基準に影響しているため、
一度認定を受けても継続するのが難しいのだと
労働局の方もおっしゃられていました。



先日、滋賀労働局とハローワーク甲賀の方々によって
認定通知書の授与式が本社にて執り行われました





厚生労働省の若者雇用促進総合サイトにて
企業情報も公開されています

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若者雇用促進総合サイト｜厚生労働省
◇辻寅建設のページはこちら


認定を受けられたことがゴールではありません。

これからも、新しく入社される方も含めた
辻寅建設に勤める社員の皆さまが
働きやすい会社、働き続けられる会社で
あり続けられるよう努めていきたいと思います。